ΣΥΝΑΔΕΛΦΕ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΕ.
Η Π.Ε.Σ.ΕΚ σε έχει ΑΝΑΓΚΗ και την έχεις ΑΝΑΓΚΗ. Από την πενιχρή σύνταξή σου ενίσχυσε την Ένωση. Γράψου στο σωματείο και ενημέρωσε και άλλους για την λειτουργία του. Κατέβασε την Αίτηση εγγραφής και ενημέρωσε μας με όποιον τρόπο σε εξυπηρετεί.
ΚΑΝΤΕ ΚΛΙΚ ΕΔΩ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΙΤΗΣΗ

menu

Τρίτη, 12 Ιουνίου 2012

ΠΗΔΟΥΝ ΑΠΟ ΤΟΝ ΤΙΤΑΝΙΚΟ ΤΟΥ ΕΟΠΥΥ ΓΙΑ ΝΑ ΣΩΘΟΥΝ

Δραματικές εξελίξεις συντελούνται στον μεγαλύτερο φορέα παροχής υπηρεσιών Υγείας.
Τρία Ταμεία τραπεζών (ΤΑΥΤΕΚΩ) ζητούν να αποχωρήσουν από τον Εθνικό Οργανισμό Παροχής Υπηρεσιών Υγείας (ΕΟΠΥΥ), κάνοντας χρήση πρόσφατης τροπολογίας Λοβέρδου (Νόμος 4075/2012).
Η σχετική απόφαση εγκρίθηκε από τον υπουργό Εργασίας κ. Αντώνιο Ρουπακιώτη και αφορά τα Ταμεία των τραπεζών ΕΤΒΑ (ΤΑΠ – ΕΤΒΑ), Εθνικής (ΤΑΠ – ΕΤΕ) και των Πίστεως, Γενικής και Αμέρικαν Εξπρές (ΤΑΠΤΠΓΑΕ), τα οποία υπάγονται στο ΤΑΥΤΕΚΩ.
Για την αποχώρησή τους από τον ΕΟΠΥΥ, τα διοικητικά συμβούλια των εν λόγω Ταμείων επικαλέστηκαν την 324/2012 γνωμοδότηση του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους.
Με την έγκριση της απόφασης, αναστέλλεται η από 31 Δεκεμβρίου 2012 ένταξή τους στον ΕΟΠΥΥ, καθώς έχουν κινηθεί οι προβλεπόμενες από το νόμο διαδικασίες για την εκπόνηση μελέτης βιωσιμότητας και τη μετατροπή τους σε νομικά πρόσωπα ιδιωτικού δικαίου.
ΕΤΑΑ
Σε ανάλογη ενέργεια προχωρεί και το Ενιαίο Ταμείο Ανεξάρτητα Απασχολούμενων (ΕΤΑΑ).
Το διοικητικό συμβούλιο του Ταμείου, αποφάσισε στις 26 Απριλίου την εφαρμογή της διάταξης του άρθρου 44 του νόμου 4075/2012, η οποία παρέχει τη δυνατότητα σε τομείς Υγείας να εξαιρούνται από την ένταξη στον ΕΟΠΥΥ.
Στο πλαίσιο της απόφασής του, κάλεσε τους επιστημονικούς συλλόγους των ασφαλισμένων να αποφασίσει περί της ένταξης ή μη. Στο σύνολό τους, οι Σύλλογοι έχουν αποφασίσει την εξαίρεσή τους.
Εκκρεμεί η σύνταξη αναλογιστικής μελέτης, ώστε να ληφθεί η απόφαση εξαίρεσης από τον ΕΟΠΥΥ πριν τις 31 Δεκεμβρίου.
Στις 31 Μαΐου, το διοικητικό συμβούλιο του ΕΤΑΑ αποφάσισε ομόφωνα τη συνέχιση της λειτουργίας των Τομέων Υγείας του Ταμείου με το ήδη υπάρχον καθεστώς.

Σάββατο, 9 Ιουνίου 2012

ΞΑΝΑ ΓΙΑ ΤΟ ΕΦΑΠΑΞ

Πάνε ταμείο 33.000 υπάλληλοι


Του ΚΩΣΤΑ ΚΑΤΙΚΟΥ

Εξόφληση του εφάπαξ σε 33.000 δημοσίους υπαλλήλους που πήραν σύνταξη από το 2010 αλλά με αναστολή πληρωμών για 20.000 αιτήσεις και κατάργηση του βοηθήματος με επιστροφή εισφορών σε όσους δεν έχουν 25ετία, προτείνει η διοίκηση του Ταμείου Πρόνοιας στο υπουργείο Εργασίας και στην ΑΔΕΔΥ. Το νέο σχέδιο (με ημερομηνία 29/5) βασίζεται στην παραδοχή ότι με το δεύτερο μνημόνιο έχουν εγκριθεί 1,2 δισ. ευρώ για την εξόφληση των ληξιπρόθεσμων οφειλών του Ταμείου Πρόνοιας προς τους 53.000 υπαλλήλους, οι οποίοι όπως είναι γνωστό βγήκαν εδώ και δυο χρόνια στη σύνταξη χωρίς να πάρουν το εφάπαξ. Η λύση που προτείνει λοιπόν το Ταμείο Πρόνοιας για να πάρει τα «έτοιμα λεφτά» (σ.σ. που προέρχονται από το νέο δάνειο και όχι από τον κρατικό προϋπολογισμό), είναι:
1. Να πληρώσει τα 33.000 εφάπαξ που «κοστίζουν» 1,2 δισ. ευρώ, εντός 30 ημερών από την έγκριση της χρηματοδότησης.
2. Να μεταθέσει μέχρι το… 2016 την ικανοποίηση των υπόλοιπων 20.000 αιτήσεων.
3. Να καταργήσει το εφάπαξ για όσους έχουν 6 χρόνια κεφαλαιοποιώντας όμως τις εισφορές αυτές κατά τη συνταξιοδότησή τους.
4. Να μη δίνει εφάπαξ, αλλά να επιστρέφει με τόκο τις εισφορές σε όσους αποχωρούν με 12 έως 25 έτη υπηρεσίας, και αντίστοιχα, να παίρνουν άτοκα πίσω τις εισφορές τους ή εντόκως το 70%, όσοι έχουν από 6 μέχρι 12 έτη στο Δημόσιο.
5. Να αποδίδεται υπέρ του Ταμείου και όχι υπέρ του ΟΑΕΔ η κράτηση 2% για ανεργία που πληρώνουν από πέρυσι το Νοέμβριο οι δημόσιοι υπάλληλοι, ώστε να εξοικονομούνται 150 εκατ. ευρώ κάθε χρόνο για μια 5ετία. Με τις παραπάνω προτάσεις τα αποθεματικά του Ταμείου Πρόνοιας θα ενισχυθούν κατά 300-350 εκατ. ευρώ και έτσι τα ετήσια έσοδά του θα φτάσουν στα επίπεδα των 750 εκατ. ευρώ από 400-420 εκατ. ευρώ που είναι σήμερα. Ακόμη και έτσι όμως το εγχείρημα για τη «σωτηρία» του εφάπαξ δεν είναι βιώσιμο. Και αυτό γιατί πέρα από τις μειώσεις που έχουν επιβληθεί (-15% στα εφάπαξ του 2010 και -20% από το 2011 και εφεξής), το βοήθημα εξακολουθεί να είναι υψηλότερο έναντι της απόδοσης των εισφορών που πληρώνουν οι δημόσιοι υπάλληλοι! Στον αποκαλυπτικό πίνακα που δημοσιεύει ο «ΑΤ» φαίνεται ότι για να υπάρξει αντιστοιχία εισφορών-παροχών το εφάπαξ θα πρέπει να υποστεί νέα μείωση 15%-20%.



Τρίτη, 5 Ιουνίου 2012

ΓΙΑ ΤΟ ΕΦΑΠΑΞ ΞΑΝΑ

Του Γιώργου Γάτου -ΗΜΕΡΗΣΙΑ, 5/6/2012
Ενταξη των απλήρωτων εφάπαξ στο πρόγραμμα εξόφλησης των ληξιπρόθεσμων οφειλών του Δημοσίου (που θα επιτρέψει να εκταμιευτεί ποσό 1,2 δισ. ευρώ και να καταβληθούν σταδιακά 33.000 εφάπαξ από τα 52.000 που οφείλονται σε συνταξιούχους του Δημοσίου) με αντάλλαγμα τη μείωση από 15% - 22% των ποσών, την επιβολή νέων εισφορών και την αυστηροποίηση των προϋποθέσεων ασφάλισης είναι το σχέδιο, το οποίο σχεδιάζει να εφαρμόσει -μετά τις εθνικές εκλογές- το Ταμείο Πρόνοιας Δημοσίων Υπαλλήλων.
Το έκτακτο σχέδιο -που σύμφωνα με έγκυρες πληροφορίες έχει συζητηθεί και με συνδικαλιστικά στελέχη της ΑΔΕΔΥ- στηρίζεται στην ένταξη του Ταμείου στο πρόγραμμα έκτακτης χρηματοδότησης για την εξόφληση ληξιπρόθεσμων υποχρεώσεων του Δημοσίου (με τη σύμφωνη γνώμη της τρόικας όταν έγιναν οι σχετικές συναντήσεις με τη διοίκηση του ΤΠΔΥ). Προϋπόθεση, βεβαίως, είναι να μην διακοπεί μετεκλογικά η ροή της χρηματοδότησης και το ΤΠΔΥ να λάβει πρόσθετα μέτρα ώστε να μην σωρεύει νέες ληξιπρόθεσμες υποχρεώσεις, δηλαδή να καταβάλει έγκαιρα, μετά τη σταδιακή είσπραξη του 1,2 δισ. ευρώ, τα ποσά εφάπαξ στους δικαιούχους.
Τα μέτρα
Με δεδομένο το γεγονός ότι με τα 1,2 δισ. ευρώ μπορεί να «καλυφθεί» η πληρωμή 33.000 εφάπαξ, από τα συνολικά 52.000 που βρίσκονται στο συρτάρι ελλείψει εσόδων, το ΤΠΔΥ θα πρέπει να ικανοποιεί άλλες 19.000 - 20.000 αιτήσεις ετησίως εκταμιεύοντας περίπου 700 εκατ - 750 εκατ ευρώ. Επειδή, όμως, δεν επαρκούν οι καταβαλλόμενες εισφορές (είναι περίπου 400 εκατ. ευρώ) το σχέδιο προβλέπει την εξασφάλιση των επιπλέον 300 εκατ. ευρώ μέσα από:
Τη νέα μείωση κατά 15% του εφάπαξ, εφόσον εξασφαλιστούν πρόσθετα έσοδα από άλλες πηγές χρηματοδότησης (όπως υποχρεωτική υπαγωγή στο ταμείο των αναπληρωτών εκπαιδευτικών και των μετακλητών υπαλλήλων, επιβολή εισφοράς στους εργαζόμενους στον ευρύτερο δημόσιο τομέα συνταξιούχους, παρακράτηση μέρους της εισφοράς αλληλεγγύης, επιβολή εισφοράς 50 ευρώ υπέρ του ΤΠΔΥ σε υποβαλλόμενες εντάσεις και προσφυγές κ.α.).
Η μείωση θα μπορούσε, ωστόσο, να φτάσει στο 22% αν δεν εξασφαλιστούν πρόσθετα έσοδα, όπως προβλέπει και η μελέτη της Εθνικής Αναλογιστικής Αρχής για τον εναρμονισμό εισφοράς - παροχών σε όλα τα Ταμεία που χορηγούν εφάπαξ (το συγκεκριμένο μέτρο έπρεπε να ισχύει μέσα στον Ιούνιο, με βάση το Μνημόνιο που «πάγωσε» λόγω των εθνικών εκλογών).
Την αύξηση των ετών ασφάλισης για την καταβολή εφάπαξ στα εικοσιπενταετή. Για ασφάλιση από 12 ? 25 έτη, το σχέδιο προβλέπει να επιστέφονται εντόκως οι εισφορές, για ασφάλιση από 6-12 έτη άτοκη επιστροφή των εισφορών (ή επιστροφή του 70% εντόκως) και καμία παροχή για 0-6 έτη ασφάλισης.
Τρίχρονη καθυστέρηση
Σύμφωνα με τα στοιχεία του ΤΠΔΥ, στο τρίτο τρίμηνο (Απρίλιος ? Μάιος ? Ιούνιος) καταβάλλονται εφάπαξ σε όσους είχαν συνταξιοδοτηθεί έως το Μάιο του 2010.
Αν δεν ληφθούν μέτρα, όσοι είχαν συνταξιοδοτηθεί το Δεκέμβριο του 2010 θα εισπράξουν το εφάπαξ στο τρίτο ή τέταρτο τρίμηνο του 2013, ενώ δεν υπάρχει πρόβλεψη για όσους βγήκαν από το Δημόσιο από το 2011 και μετά.


Παρασκευή, 1 Ιουνίου 2012

ΟΙ ΝΕΕΣ ΜΕΙΩΣΕΙΣ ΤΟΥ ΤΕΑΔΥ


ΕΛΛΗΝΙΚΗ   ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ
ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ   ΕΡΓΑΣΙΑΣ
& ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ
ΓΕΝΙΚΗ  ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ
ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ ΑΣΦΑΛΙΣΕΩΝ
ΓΕΝΙΚΗ Δ/ΝΣΗ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ
ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ
Δ/ΝΣΗ ΠΡΟΣΘΕΤΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ
ΤΜΗΜΑ Β'
ΤΑΧ. Δ/ΝΣΗ         : Σταδίου 29
ΤΑΧ.   ΚΩΔΙΚΑΣ    101   10
ΤΕΕΕΡΑΧ :2103368148
ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΕΣ   Π.Καρτσακλή
ΤΗΛΕΦΩΝΟ 2103368150

Αθήνα, 9/5/2012
Αριθ. Πρωτ.Φ.20101/8296/277
ΠΡΟΣ : ΤΑΜΕΙΟ ΕΠΙΚΟΥΡΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ (Τ.Ε.Α.Δ.Υ) ΤΟΜΕΑΣ   ΤΕΑΠΟΚΑ
Τμήμα Απονομής Επικουρικής Σύνταξης Λ. Αλεξάνδρας 34 114 73 Αθήνα

ΘΕΜΑ: «Διευκρινήσεις σχετικά με την εφαρμογή του άρθρου 6 του ν.4051/2012»
Σε απάντηση του με αρ.πρωτ.28983/7319/30.3.2012 εγγράφου σας, και  όσον αφορά τα θιγόμενα σε αυτό θέματα, σας γνωρίζουμε τα ακόλουθα:
Ι. Με τις διατάξεις της παραγράφου 2 του άρθρου 6 του ν.4051/12 (Α'40) προβλέπεται ποσοστιαία μείωση, από 1-1-2012. στα ποσά των μηνιαίων επικουρικών συντάξεων που καταβάλλονται από συγκεκριμένους φορείς επικουρικής ασφάλισης, αρμοδιότητας του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, μεταξύ των οποίων το Ταμείο Επικουρικής Ασφάλισης Δημοσίων Υπαλλήλων (ΤΕΑΔΥ) και οι Τομείς αυτού «ΤΕΑΠΟΚΑ» και «ΤΑΔΚΥ».
Συγκεκριμένα, οι καταβαλλόμενες από τους ανωτέρω φορείς επικουρικής ασφάλισης μηνιαίες επικουρικές συντάξεις μειώνονται από 1.1.2012, ως εξής:
> Οι συντάξεις έως 250 ευρώ,  κατά ποσοστό   10%  στο συνολικό ποσό. Το ποσό της
σύνταξης μετά την μείωση αυτή δεν μπορεί να υπολείπεται του ποσού των 200 ευρώ.
> Οι συντάξεις από 250,01 ευρώ έως 300 ευρώ, κατά ποσοστό 15% στο συνολικό
ποσό. Το ποσό της μηνιαίας σύνταξης μετά την μείωση αυτή δεν μπορεί να υπολείπεται
του ποσού των 225 ευρώ.
> Οι συντάξεις από 300,01 ευρώ και άνω, κατά ποσοστό 20% στο συνολικό ποσό. Το
ποσό της μηνιαίας σύνταξης μετά την μείωση αυτή δεν μπορεί να υπολείπεται του ποσού
των 255 ευρώ.
Για τις ανωτέρω μειώσεις λαμβάνεται υπόψη το ποσό της καταβλητέας την 1.1.2012 επικουρικής σύνταξης. Λαμβάνεται δηλαδή υπόψη το ακαθάριστο ποσό της σύνταξης που εναπομένει μετά την τυχόν παρακράτηση της Ειδικής Εισφοράς Συνταξιούχων Επικουρικής Ασφάλισης της παρ. 13 του άρθρου 44 του ν. 3986/2011 (Α' 152) και τις μειώσεις των παρ. 3 και 4 του άρθρου 2 του ν. 4024/2011 (Α' 226), όπου αυτές προβλέπονται.